Расследование и учет несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на предприятиях

Главная - Безопасность жизнедеятельности - Расследование и учет несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на предприятиях

В соответствии с Законом Украины "Об охране труда" (ст. 25) владелец должен проводить расследование и вести учет несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий согласно ДНАОП 0.00-4.03-98 "Положения о расследовании и учете несчастных случаев, профессиональных заболеваний и аварий на предприятиях, в учреждениях и организациях". Действие этого Положения распространяется на предприятия, учреждения и организации всех форм собственности, которые действуют на территории Украины, всех граждан (в том числе иностранцев и лиц без гражданства), которые являются владельцами этих предприятий или уполномоченными ими лицами, а также на граждан, которые производят на этих предприятиях работу по трудовому договору (контрактом), проходят производственную практику или привлекаются к работе из других предприятий.

Порядок расследования и учета несчастных случаев с учениками и студентами учебных заведений во время учебно-воспитательного процесса, трудовой и профессиональной учебы в учебном заведении определяется Минобразования.

Расследованию подлежат травмы, в том числе получены в результате телесных повреждений, причиненных другим лицом, острые профессиональные заболевания и острые профессиональные отравления и другие отравления, тепловые удары, ожоги, обморожения, утепления, поражение электрическим током, молнией и ионизирующим излучением, повреждения, полученные в результате аварий, пожаров, стихийного бедствия (землетрясения, сдвиги, наводнения, ураганы и другие чрезвычайные события), контакта с животными, насекомыми и другими представителями фауны и флоры (дальше — несчастные случаи), что привели к потере работником работоспособности на один рабочий день или больше или к необходимости перевести потерпевшего на другую (более легкую) работу сроком не менее как на один рабочий день, а также случаи смерти на предприятии.

По результатам расследования складывается акт по форме Н-1 (дополнение 1) и берутся на учет несчастные случаи, которые случились с работниками во время выполнения трудовых (должностных) обязанностей, в том числе в командировках, а также те, которые случились под время, :

- пребывание на рабочем месте, на территории предприятия или в другом месте работы в течение рабочего времени, или по поручению владельца в нерабочее время, во время отпуска, в выходные и праздничные дни;

- приведение в порядок орудий производства, средств защиты, одежды перед началом работы и после ее окончания, выполнения мероприятий личной гигиены;

- проезду на работу или из работы на транспорте предприятия или на транспорте посторонней организации, которая предоставила его согласно договору (заявкой), при наличии распоряжения владельца;

- использование собственного транспорта в интересах предприятия из разрешения или по поручению владельца;

- осуществление действий в интересах предприятия, на котором работает потерпевший;

- ликвидации аварий, пожаров и последствий стихийного бедствия на производственных объектах и транспортных средствах, которые используются предприятием;

- предоставление предприятием шефской помощи;

- пребывание на транспортном средстве или на его стоянке, на территории вахтенного поселка, в том числе во время переменного отдыха, если причина несчастного случая связана с выполнением потерпевшим трудовых (должностных) обязанностей или с действием на него производственного фактора или среды.

- направляется работника к (между) объекту(мы) обслуживания за утвержденными маршрутами или к любому объекту по поручению владельца.

Несчастные случаи, которые случились из працивниками-на территории предприятия или в другом месте работы во время перерыва для отдыха и питания, которая устанавливается согласно правилам внутреннего трудового распорядка, а также в бытность работников на территории предприятия в связи с проведением владельцем совещания, получением заработной платы, обязательным прохождением медосмотра, а также в случаях, предвиденных коллективным договором (соглашением), расследуются и о них складывается акт по форме Н-1, если будет установлен факт влияния на потерпевшего производственного фактора или среды.